ДОГОВОР

   МЕЖДУ РОДИТЕЛЯМИ (ЗАКОННЫМИ ПРЕДСТАВИТЕЛЯМИ) И УЧРЕЖДЕНИЕМ

д. Маркидоновка                                                                                                                                                                                                             «__»__сентября__2014_г.

Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Федоровский детский сад», именуемое в дальней­шем Учреждение, в лице руководителя _заведующей__________

                                                                                                                                                                                                                                                                должность

___Сальниковой Людмилы Васильевны ___________________________________________,

         фамилия, имя, отчество

действующего на основании Устава, с одной стороны, и родитель (законный представитель) ребенка, _______________________________________________________________________

степень родства (мать, отец, опекун),  фамилия, имя, отчество родителя (законного представителя) ребенка)

именуемый в дальнейшем Родитель, с другой стороны, заключили настоящий договор о следующем:

1. Предмет договора

1.1. Воспитание, обучение и развитие, а также присмотр, уход и оздоровление ребенка в Учреждении____________________________________________________________________

                                                                                                                                                                         (фамилия, имя, отчество и дата рождения ребенка)

1.2. Настоящий договор определяет и регулирует взаимоотношения между Учреждением и Родителем.

2. Обязанности сторон

2.1. Учреждение обязуется:

2.1.1. Зачислить ребенка в Учреждение на основании заявления Родителя, направления из управления муниципальными учреждениями администрации Куединского района Пермского края, и медицинской карты, оформленной в установленном порядке, в группу_________________________________________________________________________

                                                                                                                                                        (ука­зать вид группы).

2.1.2. Обеспечить:

            -охрану жизни и укрепление физического и психического здоровья ребенка;

            -познавательно-речевое, социально-личностное, художественно-эстетическое и физическое раз­витие ребенка;

            -воспитание гражданственности, уважения к правам и свободам человека, любви к окружающей при­роде, Родине, семье с учетом возрастных особенностей ребенка;

            -осуществление необходимой коррекции недостатков в физическом и (или) психическом развитии детей;

            -защиту ребенка от всех форм физического и психологического насилия;

            -уважение чести и достоинства ребенка.

2.1.3. Организовывать деятельность ребенка в Учреждении в соответствии с его возрастом, индиви­дуальными особенностями, содержанием образовательной программы Учреждения, обеспечивая его познавательно-речевое, социально-личностное, художественно-эстетическое и физическое развитие.

2.1.4. Взаимодействовать с семьей для обеспечения полноценного развития ребенка.

2.1.5. Оказывать консультативную и методическую помощь семье по вопросам воспитания, обучения и развития ребенка.

2.1.6. Уважать права Родителей.

2.1.7. Предоставить ребенку возможность пребывания в Учреждении в соответствии с режимом работы с 08.00 до 18.00 (выходные дни: суббота и воскресенье, а также государственные праздничные дни).

2.1.8. Информировать Родителя о жизни и деятельности ребенка в Учреждении, его личностном раз­витии.

2.1.9. Организовать развивающую предметную среду в групповых и других функциональных помеще­ниях Учреждения, способствующую развитию ребенка, в соответствии с ростом и возрастом ребенка и с учетом гигиенических и педагогических требований.

2.1.10. Обеспечить проведение оздоровительных, лечебно-профилактических и санитарно- гигиенических мероприятий.

2.1.11. Организовать с учетом пребывания ребенка в Учреждении 4-разовое сбалансированное питание, обеспечить соблюдение режима питания и его качество.

2.1.12. Предоставлять возможность Родителю находиться в группе вместе с ребенком в период адаптации при условии соблюдения санитарно-гигиенических требований.

2.1.13. Сохранять место за ребенком:

            а) на основании справки в случае его болезни, санаторно-курортного лечения, карантина;

            б) на основании заявления Родителя на период отпуска, командировки, болезни Родителя, а также в летний период сроком до 7 5 дней.

2.1.14. Знакомить Родителя с Уставом, лицензией на право ведения образовательной деятельности и другими документами, регламентирующими деятельность Учреждения, и иными нормативными правовыми актами в области образования.

2.1.15. Обращаться за поддержкой в территориальные службы социальной помощи населению, других социальных институтов образования в случаях ненадлежащего соблюдения прав ребенка в соответствии с Конвенцией о правах ребенка и другими законодательными актами РФ.

2.1.16. Выполнять условия настоящего договора.

2.2. Родитель обязуется:

2.2.1. Соблюдать Устав Учреждения.

2.2.2. Выполнять условия настоящего договора.

2.2.3. В соответствии со статьей 63 Семейного кодекса Российской Федерации нести ответственность за воспитание и развитие своих детей, заботиться о здоровье, физическом, психическом, духовном и нравственном развитии своих детей.      

2.2.4. Представлять документы, необходимые для зачисления ребенка в Учреждение, а также документы, необходимые для установления размера родительской платы за содержание ребенка в Учреждении.

2.2.5. Вносить ежемесячную плату за содержание ребенка в Учреждении в сумме __ рублей, установ­ленной правовым актом управления муниципальными учреждениями администрации Куединского района Пермского края, до 10 числа текущего месяца. Ежемесячная плата за со­держание ребенка может быть изменена в соответствии с правовым актом управления муниципальными учреждениями администрации Куединского района Пермского края.

2.2.6. Лично передавать и забирать ребенка у воспитателя, не передоверяя ребенка лицам, не достигшим 16-летнего возраста. В случае, если Родитель доверяет другим лицам забирать ребенка из Учреждения, предоставлять заявление с указанием лиц, имеющих право забирать ребенка, их паспортных и контакт­ных данных.

2.2.7. Приводить ребенка в Учреждение в опрятном виде, со сменной одеждой, обувью.

2.2.8. Информировать Учреждение лично или по телефону             _2-25-96______

о причинах от­сутствия ребенка до 10 часов текущего дня. О заранее планируемом отсутствии ребенка (санаторное лечение, отпуск) — за два дня.

2.2.9. Информировать Учреждение за день о приходе ребенка после его отсутствия.

2.2.10. После перенесенного ребенком заболевания, а также при отсутствии ребенка более 3 дней (за исклю­чением выходных и праздничных дней) предоставить в Учреждение справку от врача-педиатра с указанием диагноза, длительности заболевания, проведенного лечения, сведений об отсутствии контакта с инфекци­онными больными, а также рекомендаций по индивидуальному режиму ребенка на первые 10-14 дней.

2.2.11. При отсутствии данной справки ребенок не допускается в Учреждение.

2.2.12. Представлять письменное заявление о сохранении места в Учреждении на время отсутствия ре­бенка по причинам: санаторно-курортного Лечения, карантина, отпуска, командировки, болезни Родителя, а также в летней период и в иных случаях по согласованию с руководителем Учреждения.

2.2.13. Своевременно сообщать об изменении места жительства, контактных телефонов, изменении места работы, представлять документы об изменениях льгот при оплате.

2.2.14. Взаимодействовать с Учреждением по всем направлениям развития, воспитания и обучения ре­бенка.

3. Права сторон

3.1. Учреждение имеет право:

3.1.1. Вносить предложения по совершенствованию развития, воспитания и обучения ребенка в семье.

3.1.2. Предоставлять Родителю отсрочку платы за содержание ребенка в Учреждении на срок до 10 дней по письменному заявлению.

3.1.3. Переводить ребенка в другие группы в следующих случаях:

            -при уменьшении количества детей;

            -на время карантина;

            -в летний период;

            -в иных случаях, предусмотренных законодательством.

3.1.4. Отчислять ребенка из Учреждения при наличии медицинского заключения о состоянии здоровья ребенка, препятствующего его дальнейшему пребыванию в данном Учреждении.

3.1.5. Рекомендовать Родителю посетить психолого-медико-педагогическую комиссию с целью определе­ния необходимости оказания квалифицированной коррекционной помощи ребенку. При необходимости направить в Учреждение другого профиля, соответствующего состоянию развития и здоровья ребенка, для его дальнейшего пребывания.

3.1.6. Переводить ребенка в группу кратковременного пребывания Учреждения при непосещении ре­бенком Учреждения в течение одного месяца в период с 1 сентября по 31 мая без уважительных причин (болезни ребенка, санаторно-курортное лечение, карантин, отпуск, командировка или болезнь Родителя). При отсутствии в данном Учреждении группы кратковременного пребывания ребенку предоставляется место в группе кратковременного пребывания близлежащего Учреждения.

3.1.7. Сообщить в органы опеки и попечительства о фактах применения со стороны родителей (законных представителей) физического или психического насилия, опасного для здоровья ребенка.

3.1.8. При конфликтной ситуации передать дело в комиссию по урегулированию споров Учреждения с обязательным участием в ней Родителя (за­конного представителя) ребенка или его полномочного представителя.

3.2. Родитель имеет право:

3.2.1. Требовать от Учреждения соблюдения Устава и условий настоящего договора.

3.2.2. Требовать выполнения Учреждением обязанностей по уходу, охране и укреплению здоровья, вос­питанию и обучению ребенка в условиях и форме, предусмотренной настоящим договором.

3.2.3. Принимать участие в создании и работе органов управления Учреждения в целях сотруд­ничества в решении социальных, культурных, образовательных и управленческих задач деятельности Учреждения, взаимодействовать с общественными организациями.

3.2.4. Заслушивать отчеты руководителя и педагогических работников о работе Учреждения.

3.2.5. Консультироваться с педагогическими работниками Учреждения по проблемам воспитания и обучения ребенка.

3.2.6. Знакомиться с содержанием образовательной программы Учреждения, получать по личной просьбе информацию о жизни и деятельности ребенка, его личностного развития.

3.2.7. Вносить предложения по улучшению работы Учреждения и по организации платных дополни­тельных образовательных услуг.

3.2.8. Выбирать из перечня, предлагаемого Учреждением, виды платных дополнительных образователь­ных услуг.

3.2.9. Ходатайствовать перед Учреждением об отсрочке платы за содержание ребенка не позднее, чем за 5 дней до даты очередного платежа.

3.2.10. Своевременно получать от Учреждения перерасчет платы, взимаемой за содержание ребенка.

3.2.11. Высказывать личное мнение Учреждению по вопросам открытости его работы, доступности ин­формации о жизни ребенка в группе, стиле общения с детьми и родителями, ценности сотрудничества для обогащения опыта семейного воспитания.

3.2.12. Оказывать Учреждению добровольную помощь в реализации уставных задач в установленном зако­ном порядке. В том числе волонтерскую помощь (организация кружков, секций на бесплатной основе).

3.2.13. На получение компенсации части родительской платы за содержание ребенка в Учрежде­нии.

3.2.14. Находиться в группе вместе с ребенком в период адаптационного периода по рекомендации педагога-психолога Учреждения.

4. Ответственность сторон

4.1. Стороны несут взаимную ответственность за обязательное соблюдение условий настоящего до­говора.

4.2. За неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств, принятых на себя по настоящему договору, стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

5. Порядок изменения и расторжения договора

5.1. Все изменения и дополнения к настоящему договору действительны и являются его неотъемлемой частью только в том случае, если они составлены в письменном виде и подписаны уполномоченными представителями обеих сторон.

5.2. Договор может быть расторгнут по соглашению сторон. При этом сторона, инициировавшая рас­торжение договора, должна предупредить об этом другую сторону за 14 дней.

6. Порядок разрешения споров

6.1. В случае невозможности разрешений разногласий путем переговоров стороны руководствуются действующим законодательством Российской Федерации.

7. Срок действия договора

7.1. Настоящий договор вступает в силу с момента его подписания обеими сторонами.

7.2. Срок действия договора до «___»___________20_14__ года.

8. Прочие условия

8.1. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, имеющих равную юридическую силу: один эк­земпляр хранится в Учреждении в личном деле ребенка; другой экземпляр выдается Родителю.

Особые условия к настоящему договору, дополнения и изменения оформляются приложением к до­говору.

Зачисление ребенка в Учреждение без оформления настоящего договора не производится.

9. Адреса и реквизиты сторон

Учреждение

Наименование: МБДОУ  

 «Федоровский ДС» Адрес:617728_Пермский край,

 Куединский район,

д.Маркидоновка, ул. Центральная д.6

Телефон: _8 34 262 2-25-96____

ИНН/КПП _5939005450/593901001_______

 

Руководитель _______/_Л.В. Сальникова/

«_____»__________________20_14_год

 

 

М.П.

Родители

____________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество родителя)

Паспортные данные:

серия ____________ №____________

выдан __________________________

_______________________________

дата __________________________

Адрес: ________________________ _______________________________

(с указанием почтового индекса)

Телефон: _______________________

Подпись: _______________________

«_____»_________________20____год

 

Даю согласие на обработку своих  персональных данных и персональных данных ребенка:

Подпись: _______________________

«_____»_________________20____год